根据霍兰德的兴趣理论的六边形模式，人类的职业大体分为六种工作模式。看看你喜欢哪一种吧——

　　实际型：这类人喜欢技术性、体力性工作和运动；喜欢与机械打交道，各种修理工作以及做运动员。他们“行动”多于“思考”，倾向于具体问题，不喜欢模糊的、抽象的问题，不善于交际。典型职业有外科医生、工程师、木匠、电工、运动员等。

　　研究型：有明显科学倾向，喜欢收集信息，发现新的事实或提出新理论，分析和解释资料，倾向于独立工作；具有分析概括能力、数理和科学能力。典型职业有生物学家、数学家、物理学家、内科医生等。

　　艺术型：重视审美品质，自我表现欲强，参与性强，在活动中表现出艺术兴趣；具有藉文字、动作、音乐、色彩来表达美、思想和感受的能力；富有幻想和创造性、情绪不稳定。典型职业有音乐家、画家、作家等。

　　社会型：喜欢与人打交道．喜欢讨论问题和社会交际，具有人际交往技巧，善解人意，友善合作。典型职业有教师、社会工作者等。

　　企业型：追求领导地位和权力，乐于为组织目标或经济成功而工作，喜欢冒人际风险和经济风险以及竞争。典型职业有企业家、官员和经理人员等。

　　事务型：喜欢具体的、实际的、精确的工作，与企业型同样在大公司或政府机关工作，但处于执行地位而不是策划地位。工作认真细心，条理性好。典型职业有会计、秘书等。